FAQ für Arbeitgeber

ATTRACTIVE EMPLOYERS (AE)

Was ist AE?

AE ist keine Jobbörse und kein Stellenportal.
AE ist eine kuratierte Community attraktiver Arbeitgeber, ergänzt um exklusive Netzwerke für Austausch, Expertise und strategische Zusammenarbeit.
AE verbindet Sichtbarkeit, Auswahl und Zugang – nicht Masse.


An wen richtet sich AE?

AE richtet sich an Arbeitgeber, die:

  • ihre Attraktivität als Arbeitgeber sichtbar machen wollen,
  • bereit sind, sich prüfen und kuratieren zu lassen,
  • Austausch auf Augenhöhe mit anderen Entscheidern suchen,
  • Employer Branding, Expertise und Netzwerke strategisch nutzen.

Nicht jedes Unternehmen passt zu AE – und nicht jedes aufgenommene Unternehmen erhält Zugang zu allen Leistungen.


Wie erfolgt die Aufnahme in die AE Community?

Die Aufnahme erfolgt ausschließlich auf Einladung oder nach Prüfung durch das AE Team.

Es gibt keine offene Registrierung und keinen Anspruch auf Aufnahme. AE entscheidet kuratiert, branchen- und qualitätsbezogen.


Ist die Mitgliedschaft in der AE Community kostenpflichtig?

Nein.
Die Basis-Mitgliedschaft (AE Community) ist kostenfrei.

Kosten entstehen erst bei der Inanspruchnahme erweiterter Leistungen (AE Select oder AE Peers).


Welche Leistungen sind in der kostenfreien AE Community enthalten?

Mit der Aufnahme in die AE Community erhalten Arbeitgeber u. a.:

  • Darstellung als attraktiver Arbeitgeber in einer passenden AE Empfehlungsliste
  • Basis-Unternehmensprofil (Name, Standort, Logo, Kurzbeschreibung)
  • zeitlich unlimitierte Präsenz, solange die Mitgliedschaft besteht
  • Recht zur Nutzung des AE Logos auf der eigenen Website
  • Möglichkeit zur Anmeldung zum AE Newsletter


Was ist AE Select?

AE Select ist das Angebot für Arbeitgeber, die mehr Sichtbarkeit und mehr Zugang wünschen.

Es umfasst u. a.:

  • erweiterte Darstellung in der AE Empfehlungsliste
  • aktive Verlinkungen (Karriere, News, optional Video)
  • bevorzugten Zugang zu AE Select | Dates
  • Zugang zu AE Experts

AE Select ist kostenpflichtig und wird jährlich abgerechnet.


Was bedeutet „Bevorzugter Zugang zu AE Select | Dates“?

AE Select | Dates bezeichnet die Vorstellung interessierter, passender Bewerber durch das AE Team.

  • Für Arbeitgeber fallen keine Vermittlungsgebühren an.
  • Der Zugang zu diesen Vorstellungen ist kein Automatismus, sondern erfolgt kuratiert.
  • AE Select Arbeitgeber werden priorisiert berücksichtigt.


Was ist AE Peers?

AE Peers ist das kuratierte Entscheider-Netzwerk von AE.

Es richtet sich an ausgewählte Arbeitgeber, die:

  • sich thematisch vertieft austauschen möchten,
  • an exklusiven Peer-Gruppen teilnehmen,
  • Zugang zu spezialisierten AE Netzwerken erhalten.

AE Peers ist das strategische Kernangebot von AE.


Kann man AE Peers einfach buchen?

Nein.
AE Peers ist kein buchbares Upgrade.

Die Aufnahme erfolgt:

  • ausschließlich auf Einladung oder
  • nach individueller Prüfung durch das AE Team.

Die Anzahl der Plätze ist begrenzt.


Wie sind die AE Peers organisiert?

AE Peers besteht aus:

  • 6 thematischen AE Peers-Netzwerken
  • mehreren AE Peers-Gruppen je Netzwerk
  • maximal 12 Unternehmen pro Gruppe

Diese Struktur gewährleistet Austausch auf Augenhöhe und echte Relevanz.


Gibt es eine Aufnahmegebühr für AE Peers?

Ja.
Bei Aufnahme in ein AE Peers-Netzwerk wird eine einmalige Aufnahmegebühr erhoben.

Die Höhe wird individuell festgelegt und im Rahmen des Aufnahmeprozesses kommuniziert.


Wie erfolgt die Abrechnung der kostenpflichtigen Leistungen?

  • Kostenpflichtige Leistungen werden jährlich abgerechnet.
  • Die Mitgliedschaft verlängert sich jeweils um ein Jahr.
  • Beginn und Abrechnung erfolgen individuell nach Aufnahme.


Können Unternehmen zwischen AE Peers-Netzwerken oder Gruppen wechseln?

Ja.
Ein Wechsel ist auf Anfrage und nach Prüfung durch das AE Team möglich.

AE achtet dabei auf:

  • thematische Passung,
  • Gruppendynamik,
  • begrenzte Kapazitäten.


Warum zeigt AE keine festen Zahlen zu Arbeitgebern oder Branchen?

AE arbeitet qualitativ, nicht quantitativ.

Die Anzahl der gelisteten Arbeitgeber ergibt sich aus:

  • Marktgegebenheiten,
  • laufender Prüfung,
  • strategischer Kuratierung.

AE setzt den Maßstab – nicht die Zahl.


Warum ist AE kein offenes Portal?

Weil Exklusivität, Qualität und Vertrauen nur durch Auswahl entstehen.

AE steht bewusst für:

  • Einladung statt Anmeldung
  • Relevanz statt Reichweite
  • Austausch statt Plattformrauschen


Zu den AE-Angeboten für Arbeitgeber


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